Работа: Темиртау: 187 вакансий

Обязанности:

- Ведение первичной документации

- Развитие продаж, переговоры и заключение договоров с новыми Клиентами

- Формирование и поддержание партнерских отношений

- Планирование и выполнение планов продаж утвержденных компанией

- Ведение переговоров и заключение договоров

- Поддержание и развитие деловых отношений

- Подготовка коммерческих предложений

- Работа с корпоративными клиентами

- Пунктуальность

- Энергичность

- Ответственность

Требования:

- Опыт на аналогичной работе не менее 1-года

- Навыки ведения переговоров

- Уверенный пользователь ПК (Excel,1С);

- Профессиональность, внимательность, ответственность и исполнительность

Условия:

- оформление согласно ТК РК

- рабочий график 6/1

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 300000 до 300000 KZT

Компания: Каппасова А. Т

Обязанности:

- выдача микрокредитов

- мониторинг выданных займов

- работа с наличностью

Требования:

- опыт необязателен

- умение находить контакт с людьми

- аккуратность в работе

Условия:

- пятидневка

- два раза в год отпуск

- ежемесячные премии

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 150000 до 280000 KZT

Компания: МИКРОФИНАНСОВАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ МИКРОКРЕДИТ

Обязанности:

Юрист должен знать:

1. Нормативные и методические материалы, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность предприятия.

2. Профиль, специализацию и особенности структуры предприятия.

3. Гражданское, предпринимательское, коммерческое, административное, трудовое, финансовое, налоговое и иные отрасли законодательства. Должностная инструкция Юриста

4. Арбитражное процессуальное, гражданское процессуальное право, основы уголовно-процессуального права.

5. Стандарты делопроизводства по правовым документам.

6. Структуру государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов.

7. Порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий.

8. Основы администрирования.

9. Этику делового общения.

10. Экономику и организацию производства, труда и управления.

11. Основы трудового законодательства.

12. Правила и нормы охраны труда.

Требования:

Юрист должен знать:

1. Нормативные и методические материалы, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность предприятия.

2. Профиль, специализацию и особенности структуры предприятия.

3. Гражданское, предпринимательское, коммерческое, административное, трудовое, финансовое, налоговое и иные отрасли законодательства. Должностная инструкция Юриста

4. Арбитражное процессуальное, гражданское процессуальное пра . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-699055 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Работа в магазинах Mechta;

- Консультирование клиентов по продукции компании, предоставление полных и достоверных сведений о товарах и услугах;

- Презентация товаров и помощь в выборе оптимальных решений для клиентов;

- Создание положительного имиджа компании через внимательное и доброжелательное отношение к каждому покупателю.

Требования:

- Коммуникабельность и умение легко находить общий язык с разными людьми;

- Ответственность и инициативность в работе;

- Опыт работы в продаже или в сфере обслуживания (желательно).

Условия:

- Конкурентоспособная заработная плата (оклад + бонусы от продаж);

- Обучение продвижению;

- Гибкий график работы.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 300000 до 600000 KZT

Компания: Хуавей Текнолоджиз Казахстан

Требуется Мастер/прораб/участка, для работ на объектах АО "Евразиан Фудс"

Опыт работы не менее 5 года. График работы 5/2.

Адрес. г. Темиртау, ул. Мичурина 4л.

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 3 до 6 лет

Зарплата: от 800000 KZT

Компания: МехПромСтрой

Обязанности

- Монтаж и демонтаж шин, балансировка

- Диагностика состояния шин и колес

- Ремонт шин (порезы, грыжи)

- Взаимодействие с клиентами

Требования:

- Соблюдение техники безопасности

- Адекватное общение с коллегами

Условия:

- Отапливаемые помещения

- Современное оборудование

- Комната отдыха, столовая, душевые

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 200000 до 800000 KZT

Компания: Mustang-F7

Обязанности:

- Координация работ технологического и ремонтного персонала коксовых цехов по сохранению печного фонда, продлению срока службы эксплуатации коксовых батарей и ведению технологических процессов коксования каменноугольной шихты;

- Контроль строительства и ввода в эксплуатацию новых коксовых батарей.

Требования:

- высшее образование по соответствующему направлению (Химическая технология / Металлургия);

- Опыт работы на КХП (мастер, технолог, менеджер) с фокусом на эксплуатацию коксовых батарей, не менее 5 лет;

- навык эксплуатации действующих коксовых батарей согласно ПТЭ;

- навык организации технологического режима коксования;

- навык осмотра технического состояния кладки коксовых батарей;

- навык разработки мероприятий по продлению срока службы коксовых батарей;

- навык контроля качества производимой кладки коксовых камер и обогревательных простенков;

- навык регулировки температурного и гидравлического режимов коксовых батарей.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: От 3 до 6 лет

Компания: Qarmet

В связи с расширением производства, требуются операторы профилегибочного агрегата, с опытом и без. Без опыта обучаем на месте. Обучение проходит за счет компании. Рассматриваем прием бригадами.

Обязанности:

- наладка обслуживаемых механизмов на заданный режим

- прокат

Требования:

- Умение определять виды брака и находить способы его устранения

- Опыт работы в этой области

- Понимание и применение принципов работы и правил технической эксплуатации оборудования

- Знание технологического процесса профилирования металла

Условия:

- Работа в стабильной и развивающейся компании

- Официальное трудоустройство и полный соц. пакет

- Достойная и своевременная заработная плата

- Сменный график

- Ежегодный оплачиваемый отпуск в 24 календарных дня

- Возможность карьерного роста до позиции руководителя и переход в другие подразделения на основании имеющихся навыков

- Корпоративное обучение и помощь в адаптации

- Награждение лучших сотрудников по итогам работы

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 330000 KZT

Компания: КМК- Group Corporation

Обязанности:

- Осуществлять погрузку продукции/разгрузку;

- Перемещать готовую продукцию/ рулоны со склада с учетом всех требований;

- Своевременно и качественно осуществлять возложенные должностные обязанности;

- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;

Требования:

- Опыт работы по заявленной вакансии

- Наличие корочки

Условия:

- Полный соц. пакет:

- Своевременная оплата труда;

- Развозка по городу (свой автобус)

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 365000 KZT

Компания: КМК- Group Corporation

Функционал:

1. Аналитика и прогнозное моделирование

- Прогнозирование ликвидности: Построение и поддержка предиктивной модели движения денежных средств (Cash Flow).

- Сценарный анализ: Разработка алгоритмов для автоматического формирования сценариев «Оптимистичный», «Реалистичный», «Пессимистичный».

- План-факт анализ: Глубокий анализ отклонений и выявление причин «кассовых разрывов».

- Data Science в казначействе: Постановка задач по машинному обучению (ML) для анализа поведения дебиторов и предсказания дат фактической оплаты.

2. Оптимизация бизнес-процессов

- Реинжиниринг процессов: Аудит текущих процессов «от заявки до платежа» (P2P), выявление «узких мест» и их устранение.

- Регламентация: Разработка и актуализация политик по управлению рабочим капиталом, платежной дисциплине и лимитам.

- Управление лимитами: Настройка системы автоматизированного контроля бюджетных лимитов в SAP, с целью исключения несанкционированных платежей.

3. Автоматизация и цифровизация

- Управление проектами автоматизации: Сопровождение и внедрение проектов по автоматизации бизнес-процессов.

- Методология и ТЗ: Разработка функциональных требований (ФТ) и технических заданий (ТЗ) для ИТ-специалистов и консультантов SAP по модулям TRM (Treasury and Risk Management), CM (Cash Management) и FI.

- Внедрение OCR и RPA: Настройка и контроль качества автоматического распознавания счетов и их маршрутизации в . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-674824 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Разгрузка, прием, сборка, отгрузка товара.

- Комплектация, размещение продукции на складе.

- Инвентаризация товара.

Требования:

- Ответственность, пунктуальность, порядочность, внимательность.

- Обучаемость, прилежность.

Условия:

- Пятидневка

- Рабочий день с 9.00. до 18.00

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 280000 до 280000 KZT

Компания: Аква Мастер

Собираем команду классных риэлторов!

ЦАН это самая крупная риэлторская компания в регионе на рынке недвижимости, с сильной командой и постоянным потоком клиентов. Работаем честно, прозрачно и на результат.

Кого мы ищем:

Ищем коммуникабельного и ответственного человека на работу риэлтором. Важно желание работать, учиться новому и зарабатывать. Опыт не обязателен всему обучим.

Обязанности риэлтора:

- Холодные звонки

- Ведение переговоров по покупке/продаже жилья

- Подбор и показ объектов недвижимости

- Работа с базой объектов и клиентов

Требования к риэлтору:

- Коммуникабельность и умение общаться с людьми

- Ответственность, пунктуальность и честность

- Желание работать и зарабатывать

- Обучаемость

- Грамотная письменная и устная речь

- Плюс если вы владеете навыками продаж

Мы предлагаем:

- Работу в стабильной компании

- Обучение с нуля и поддержку наставников

- Гибкий график работы

- Высокий доход

- Возможность карьерного роста

- Дружный коллектив и комфортные условия работы

Что мы предлагаем:

- Реальный доход от 250000 тенге

- Бесплатное обучение, наставник

- Офис с личным рабочим местом и техникой

- Своя уникальная CRM система

- Поддержка 24/7 на всех этапах стажировки

- Рост в компании

Хотите узнать подробности откликайтесь на вакансию!

За . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-619702 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Ремонт электрооборудования.

Требования:

Наличие квалификационных удостоверений эл. монтера, группы допуска.

Условия:

Работа в командировке в ВКО в г. Риддер, Павлодар, График 20х10.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: От 1 года до 3 лет

Зарплата: от 370000 до 450000 KZT

Компания: Имсталькон-Темиртау

Ищешь работу, где ты ключевой игрок на рынке РК?

Региональный представитель (техническая изоляция), г. Темиртау

Почему эта позиция твой следующий шаг?

Мы лидер производства технической изоляции в Казахстане. Наша продукция идёт на крупнейшие нефтегазовые, энергетические и промышленные и строительные проекты. Мы не продаём «всем подряд» мы работаем через сильных партнёров (дилеров).

Твоя миссия: развивать дилерскую сеть по всему РК. Ты лицо Компании в регионах. Ты решаешь, с кем работать, как обучать, как помогать партнёрам расти. Это не «оклад + безликие планы». Это реальная зона ответственности и быстрый карьерный трек.

Что ты получишь

Статус представителя ведущего производителя (узнаваемость, экспертиза)

Официальное трудоустройство по ТК РК + прозрачную систему оплаты

Полную оплату командировок: авиа/жд, хорошие гостиницы, суточные

Обучение продукту и техническим нюансам (станешь настоящим экспертом в изоляции)

Реальное влияние на ценовую политику и стратегию в регионе

Карьеру: от Регионального представителя до Директора по продажам в Компании

Твои задачи для амбициозных

· Находить и «заводить» новых дилеров.

· Проводить переговоры на уровне топ-менеджмента партнеров.

· Обучать их продукту проводить презентации, семинары, монтажные туториалы.

· Участвовать в выставках, встречаться с проектировщиками и генподрядчиками (не продавать им напрямую, а формировать . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-698057 - показать описание вакансии полностью >>

Цель должности

Выстроить единую систему управления ремонтами и техническим обслуживанием парка 1200+ ед. АТиСТ across 3 дивизиона Qarmet. Снизить простои на 20%, сократить стоимость 1 м/ч ТОиР на 15% за 2 года за счет цифровизации, стандартизации процессов и внедрения предиктивной аналитики.

Ключевые задачи

Операционное управление: Контроль выполнения ТОиР по 3 дивизионам. Бюджеты, сроки, качество, безопасность.

Стратегия надежности: Внедрение RCM, TPM, CBM. Перевод парка с реактивных ремонтов на предиктивные.

Цифровизация: Запуск и масштабирование Power BI дашбордов по ремонтам, интеграция с 1С ТОиР/SAP PM/EAM. Внедрение ИИ-модулей для прогноза отказов по данным телематики.

Стандартизация: Единые регламенты, карты ТО, нормы времени, номенклатура ЗИП для стального, угольного, ЖРС дивизионов.

Команда: Управление 45+ инженерами и мастерами на площадках. Наставничество, обучение, KPI.

Подрядчики и ЗИП: Оптимизация пула подрядчиков, SLA, контракты на ремонты. Управление стратегическим запасом.

Капекс: Обоснование и защита проектов капремонта и замены парка. ROI, TCO, LCC расчеты.

Обязательные требования

Опыт:

7+ лет в управлении ремонтами тяжелой техники в горно-металлургической отрасли.

Опыт управления ТОиР на 3+ площадках одновременно. Опыт в холдинговой структуре плюс.

Реализованные проекты по цифровизации ТОиР: внедрение EAM, BI-дашборды, предиктивная аналитика.

Опыт работ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-697894 - показать описание вакансии полностью >>

- Цель должности

Повышение операционной и финансовой эффективности использования автотранспорта и спецтехники за счет оптимизации процессов, управления затратами, внедрения цифровых инструментов и обеспечения обоснованности принимаемых решений по технике, материалам и ресурсам.

Основные обязанности

1. Анализ и оптимизация процессов

- Анализ процессов эксплуатации, обслуживания и обеспечения техники.

- Выявление потерь (простои, перерасходы, неэффективное использование).

- Разработка и внедрение мероприятий по снижению затрат и повышению эффективности.

- Формирование предложений по улучшению бизнес-процессов.

2. Управление эффективностью и результатами

- Анализ ключевых показателей:

- загрузка техники

- простои

- удельные затраты

- Формирование мероприятий по повышению эффективности использования парка.

- Контроль достижения экономического эффекта от внедренных решений.

3. Формирование потребности и обоснование решений

- Формирование консолидированной потребности в:

- технике

- запасных частях

- расходных материалах

- ГСМ

- Экономическое и операционное обоснование решений.

- Подготовка требований совместно с техническими службами.

- Обеспечение сопоставимости и обоснованности вариантов решений.

4. Сопровождение процессов обеспечения

- Участие в оценке вариантов (с точки зрения: . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-697864 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Проведение проверок: Оценка финансовой, управленческой отчетности и соблюдения требований законодательства РК.

Управление рисками: Выявление и оценка операционных, финансовых и комплаенс-рисков, разработка рекомендаций по их минимизации.

Аудиторские задания: Подготовка планов проверок, сбор аудиторских доказательств и документирование результатов.

Мониторинг: Контроль за устранением нарушений и исполнением рекомендаций по итогам предыдущих аудитов.

Требования:

Высшее образование (финансы, экономика, право или аудит). Знание законов РК и Международных стандартов внутреннего аудита. Наличие профессиональных сертификатов

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: От 3 до 6 лет

Компания: Центр медицинских технологий и информационных систем

Обязанности:

1. Возглавляет работу по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия, изменяющимися внешними и внутренними условиями его деятельности, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении.

2. Организует разработку прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда, установления прямых связей с учебными заведениями и службами занятости, контактов с предприятиями аналогичного профиля, информирования работников внутри предприятия об имеющихся вакансиях, использования средств массовой информации для помещения объявлений о найме работников.

3. Принимает участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия.

4. Осуществляет работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контролирует правильность использования работников в подразделениях предприятия.

5. Обеспечивает прием, размещение и расстановку молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью, совместно с руководителями подразделений организует проведение их стажировки и работы по адаптации к производственной деятельности.

6. Осуществляет планомерную работу по созданию резерва для выдви . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-697530 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Для выполнения возложенных на него функций бухгалтер исполняет следующие обязанности:

1. добросовестно, своевременно и качественно выполнять свои трудовые обязанности;

2. выполнять работу по ведению бухгалтерского учета обязательств, осуществлять прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливать их к счетной обработке; отражать на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением денег;

3. производить начисление заработной платы, начисление и перечисление налогов и сборов в государственный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, других выплат и платежей;

4. участвовать в проведении инвентаризаций денег; готовить данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для сдачи в архив;

5. выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;

6. осуществлять свои полномочия в пределах предоставленных Компанией прав в соответствии с должностными обязанностями;

7. выполнять установленный Компанией трудовой распорядок и соблюдать трудовую дисциплину;

8. соблюдать трудовую и производственную дисциплину, прав . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-697514 - показать описание вакансии полностью >>

В компанию, с 7 летней историей, занимающуюся OFFLINE ОБУЧЕНИЕМ, требуется постоянный сотрудник в штат на позицию преподавателя по рисованию.

Центральная студия расположен в центре г. Темиртау

Мы обучаем детей и взрослых рисованию с нуля в различных направлениях.

Для этой работы мы приглашаем энергичного, быстрого, позитивного сотрудника,

который любит работу, любит творчество, хочет работать в режиме

непрерывного профессионального роста и достичь материального благополучия.

Команда: позитивные, креативные, коммуникабельные.

Наша компания DIGITALMAN образовательная творческая-компания с филиалами студий в городах РК

Наши ценности:

- Результат;

- Свобода;

- Творчество;

- Саморазвитие,

- Ответственность;

- Скорость.

Чем нужно заниматься:

- Пройти обучение и стажировку;

- Обучать детей и взрослых на курсах;

- Проводить мастер - классы;

- Заниматься творчеством;

- сдавать журналы посещаемости день/неделя/месяц;

С нас прилагается:

- бонусы за год;

- рабочее место в новом комфортном офисе;

- предоставляем программу обучения и принадлежности для рисования

- стажировка

- возможность карьерного роста до главного преподавателя и возможность развития в других подразделениях Компании;

- есть недорогая организация питания (бизнес-столовая рядом);

- 4 часовой рабочий день; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 2-697460 - показать описание вакансии полностью >>